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月収31万円以上! ■手当 営業手当:1,100円/1日4時間以上の外勤活動 車両手当:1,600円/1日 〜月収例〜 基本給221,000円 +営業手当22,000円 +車両手当32,000円 +みなし残業代35,600円 =310,600円

宮城県仙台市

<多くの方がラウンダー未経験から活躍しています!> 大手飲料メーカー直接雇用の店舗巡回スタッフとして、 CMでも話題のあの商品の売り上げに貢献してみませんか? 自分が提案した企画や売り場づくりを通じて、 該当商品の売り上げに直接関わることができます! 直行直帰スタイルで 自分でスケジュールを組みながら働ける環境です。

給与 月収31万円以上! ■手当 営業手当:1,100円/1日4時間以上の外勤活動 車両手当:1,600円/1日 〜月収例〜 基本給221,000円 +営業手当22,000円 +車両手当32,000円 +みなし残業代35,600円 =310,600円 
休日・休暇 原則、土、日、祝日はお休みです♪ 有給休暇有り♪(入社6ヶ月後) ※繁忙期等には残業・休日出勤をお願いすることもあります。 (代休・振替制度あり) 
★初年度平均年収 約440万円 【月収例】 342,000円 (基本給260,000円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当) 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします!

神奈川県横浜市

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です! ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制(土日祝休み) ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました!■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 ★初年度平均年収 約440万円 【月収例】 342,000円 (基本給260,000円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当) 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします! 
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
★初年度平均年収 約440万円 【月収例】 342,000円 (基本給260,000円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当) 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします!

神奈川県鎌倉市

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です! ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制(土日祝休み) ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました!■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 ★初年度平均年収 約440万円 【月収例】 342,000円 (基本給260,000円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当) 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします! 
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 
★初年度平均年収 約440万円 【月収例】 342,000円 (基本給260,000円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当) 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします!

神奈川県藤沢市

スーパーや量販店などの 担当店を1日4〜5件ほど訪問します。 お客様層(性別、年齢層、1人暮らし、家族世帯など)を把握したり、 店舗の担当者の方と酒類の売上情報を共有しながら、 売上を上げていくために、さまざまな仕掛けを考えていきます。 担当店舗数は20〜30店舗ほどです。 週に1回以上は同じ店舗に出向くので、 担当の方と信頼関係を築きやすい環境です! ◆アサヒビール株式会社の直接雇用 ◆20〜30代が大活躍 ◆未経験OK ◆年間休日123日 ◆完全週休2日制(土日祝休み) ◆営業車貸与 ◆引越しを伴う転勤なし ◆残業代全額支給 ◆無期契約転換制度有 ※5年満了後も勤務可 ■新たなキャリアステージが新設されました!■ ・無期契約早期登用制度 実力次第では5年を待たず、早くて3年経過後に上級FPへ ・マネジメント職への登用 上級FPから複数名のユニットのマネジメント職へ登用を行います ・アサヒビール正社員への登用 上級FPになると正社員登用試験が受験可能となります

給与 ★初年度平均年収 約440万円 【月収例】 342,000円 (基本給260,000円+外勤手当22,000円(22日分)+残業手当) 残業は月間20〜30時間ほどです。 残業代は全額支給いたします! 
休日・休暇 ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆振替代休制度あり ※年間休日123日 

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